销售经理

技能要求：
服装销售经理，代理商销售经理，市场营销
1、全面指导销售部门各区域市场经理、品牌主管、品牌专员、客服主管、客服文员等人员各项销售与管理工作。
2、带领部门各级员工全面分析市场，了解各店铺各时段的实际经营状况（包括销售进度、回款进度、库存情况、经营品牌、形象挂板等等），并做出正确的市场策略与销售管理方略的引导，确保各市场销售、回款、市场拓展等各项指标得以顺利达成。
3、带领部门区域市场经理、品牌主管、客服主管制定年度、月度各市场/品牌的运营计划及操作思路、营销政策等。并做好目标转换与分解工作。根据季节、气候引导各销售部门做好各项月度目标调整工作。
4、根据每月工作计划情况，引导各品牌做好货品的采购跟踪工作。
5、按期主持销售部门各类会议，安排与监督各销售子部门召开部门内部会议，并参会商讨各项会议决议，针对各项日常管理事务具有决策权。
6、执行各品牌的季度招商会及订货会，包括前期工作安排、公司政策、会中签约、订货等工作、会后执行及跟踪等各项事宜的分工，做到各项事宜按期、保质、保量完成。
7、监督各区域市场经理、品牌主管、品牌专员、客服主管、客服文员的每一阶段的具体销售、回款、拓展、采购、形象拓展、市场开发及相关品牌管理等工作的执行进度及操作质量，若发现问题必须及时解决或改善。
8、监督本事业部所有品牌在全省各网点的销售、回款、采购、拓展等进展情况，对全省重点客户，必要时亲自跟进以确保运营质量达标。
任职要求：
1、有相关工作经验3年以上；
2、有拓展渠道经验，懂谈判技巧；
3、良好的沟通、人际交往技能，敏锐的洞察力、判断能力。良好的组织、管理、协调能力，培训技能；
4、吃苦耐劳，性格开朗，适应省内出差；
上班时间：8：：;   五险、包吃。