店长/卖场经理

岗位职责：
1. 全面负责门店营运活动的管理，保障门店营运活动的正常运作，为周边顾客提供优质的服务，高品质的商品，具有市场竞争力的，做社区的好邻居。
2. 按照总部制定的各类规章制度，检查制度，做好门店的每日运营标准，培训好全体员工按照制度合法合规做好每一项工作。
3. 根据门店周边竞争对手的售价，与总部一起制订本店的策略，执行好总部制定的海报及各种促销计划，做好商品营销，争取门店的销售与毛利较大化。
4. 做好门店商品的库存管理，合理订货，在规定的时间内及时发出订单，避免因缺货导致的销售损失和减少库存过大导致的资金积压。
5. 定期做好门店各项设备的检查和保养，努力保障营运安全，加强卫生管理，为顾客提供一个安全舒适的购物环境。
6. 协同人事部做好员工业绩考核，对员工的工作能力和状态有明确的了解，根据门店所有员工的工作状况向人事部提出解聘，升职等意见，协助人事部做好门店员工的招聘、培训、考勤、试用、离职等相关工作，对于有潜力的员工可做储备干部培养。
7. 对门店的商品及收银资金安全负责，并在总部规定时间节点前回复总部要求的各种门店报表。